Upravljanje ljudskim psihologije

Problemi upravljanja psihologije

Kao što znate, u svrhu psihologije menadžmenta je sposobnost da utiče na ljude, tako da su njihove akcije za maksimalnu korist. Drugim riječima, sposobnost da manipulišu ljudima.

Ne boj se riječi: to je jednostavan i koristan vještina koje će vam pomoći u upravljanju težine. Mnogi smatraju da je pogrešno, ali ne možete uvjeriti osobu da djeluje protiv svoje volje, samo da više konstruktivno komunicirati s njim.

Problem u ovom slučaju je da pravilno primijeniti nekoliko jednostavnih koraka u skladu sa situacijom i istovremeno u skladu sa etičkim standardima. Ipak, utjecaj na druge ljude - to je velika odgovornost, i ne zaboravite na to.

Psihologija upravljanja ljudima: workflow

Moderni menadžment psihologija uključuje nekoliko koraka u slijedu koji će vas dovesti do drage cilja.

1. priprema informacije. Potrebno je prikupiti što više informacija o osobi kojoj želite raditi.
2. Pretraživanje ciljeve i mami. Za upravljanje ljudskim, morate imati na vidiku "meta" - slabost čovjeka, kojim se može kontrolirati. A mamac - to je nešto što će privući pažnju osobe izabrane na licu.
3. Privlačnost. Ako raspolagati svojim, čovjek će biti lakše upravljati. Ako su atraktivne, on manipuliše proces za vas je vrlo jednostavan.
4. Poticaj za akciju. Ovo - u stvari izraz onoga što vam je potrebno, i na takav način da je osoba imala želju da to uradi.

U stvari, kolektivne psihologije menadžmenta je izgrađen oko iste osnovne principe, samo ako se smatraju većih razmjera, koja se uzima kao osnova zajedničke interese cijelog tima.

upravljanje ljudima psihologija - dobitna stav

Da zaista dobar uticaj na druge, morate imati na umu još jedan važan "oružje" manipulator - jednostavan ljudske potrebe. Glavni od njih su sljedeće:

1. Fiziološke potrebe plana - hrane, vode, seks, spavanje, itd
2. Na ljudsku potrebu za poštovanje i uvažavanje od drugih.
3. Potreba za osjećaj sigurnosti i povjerenja u budućnosti.
4. Potreba za samoostvarenje - Ovo se ne odnosi samo na kreativne ljude: svi žele pokazati svoje najbolje osobine i vještine.
Potreba da se bude neko u formi, važno je da pripada nekom drugom.

Bilo koji od ovih potreba - prilično jak ruku. Ako može jamčiti zadovoljenje potreba čovjeka, da rade to će biti mnogo lakše.

To objašnjava činjenicu da ako oglašavanje obećava poklon za svaku kupovinu, ljudi su spremni da će pasti u reklamirane prodajnom mestu, jer svako voli da biste dobili nešto besplatno, ne čini to nikakav napor bio. Bilo koji od zahtjeva se može pretvoriti u sredstvo manipulacije, što je najvažnije, da li to samo kada je zaista potrebno.

Video: Tajna upravljanje ljudi u svijetu. ŠOK!

Video: 6 načine kontrole LJUDI