Glavne kvalitete vođe žena

Emancipacija žena je počela u ranim godinama dvadesetog stoljeća. Danas je besplatan, nezavisna i odlučna žena - nije neuobičajeno. Nitsa predstavnik ljepšeg spola rado preuzeo mnogo muškog svijeta: od odjeće do poslovne sposobnosti. Pa ko je lider žena? To je svojstvena, a ono što njegov stil liderstva razlikuje od ljudi?

1. Socijalna inteligencija. Ženski lider ima posebnu osjetljivost na odnos između ljudi, uspješno hvata u trenutku piva sukoba i mogu koristiti ove informacije za svoje potrebe. Slažem se da je sposobnost da shvati kolege odnos i partnera da se koristi u poslovnom i žena u takvim stvarima po prirodi podložniji.
2. Suzdržan emocija. Visoka emocionalna ženski lider je primorana da se sakrije i kontrole. A nalet emocija i kontrolu pozicije organizacije i rukovodstva su nespojive, u takvom slučaju zahtijeva hladne glave.
3. Posao i zabavu: mix zabranjeno. Žena drži jasnu razliku između poslovne i slobodno vrijeme, i ne dozvoli sebi da pređe. To je stupanj samozaštite, kao na vodećim pozicijama djevojka, po pravilu, je okružena muškarcima, i da je potrebno da bude jasno da je to sada, prije svega, high-end profesionalne.
4. Konkretnost. Ženski lider artikuliše svoje misli i želje, u kontrolu nad svojim i drugih grešaka. Ona obično preferira kratkoročne izglede za dugoročno. S jedne strane, rezultat ovdje i sada savršeno potvrđuje svoju lidersku i profesionalnih kvaliteta, ali ponekad morate razmišljati globalno. Uspjeha u društvu što je duže moguće, ponekad trebate pogledati malo dalje nego što je uobičajeno.
5. Bez dominacije. Iskustvo pokazuje da žene pokušavaju da usvoje muški stil upravljanja, nisu uvijek uspješni. Ženskog liderstva - kolektivna, ona je u stanju da prenese vlast na podređenima, naglasiti svoju jedinstvenost i značaj za uspjeh kompanije, kako bi ljudi pod njegovom komandom. Ovaj stil vođenja je sličan sindikata velike porodice - čisto ženskog vještina.
6. Uvjerljivost. Ženski lider je u stanju da upali radi interesa, ukoliko je potrebno neko siguran u svoje radnje kako bi potvrdio svoje sposobnosti u praksi. Zbog sposobnosti da razumiju potrebe drugih, ona je bila u stanju da ubedi i motivirati svoje podređene.
7. Sposobnost za prebacivanje. Ova žena-lider je u stanju da se brzo obnovi iz jedne društvene uloge u drugu (iz "glave" na "supruge, majke"). Ona također treba pouzdan zadnje, u obliku razumijevanje i podršku svoje porodice poduhvat. Kao, u čemu je razlika koja čini glava kuće, i koji su problemi svakodnevnog života? Kada dođete na posao, sve ostalo ostaje izvan ureda. Avaj, ali u pogledu žena, to obično ne radi. A žena želi da uradi ono što se tradicionalno smatra 'muško' stvar, ali da se odrekne "ženski", ona također ne želi (a ponekad i ne). Da se pomire toga je potrebno razumijevanje i podršku, prije svega od svog muža.
8. Avanturizam. Iznenađujuće, ženski lider spremna da preuzme rizik. Možda je u urođene intuicije, koji je s pravom spremni da se oslanjaju na? U svakom slučaju, žena je rizik, a često i pobijediti.
9. Adekvatna percepcija kritike. Kada kritikovala muškarac lider, često je potrebno osobno, zbog činjenice da je rad - jedan od svojih glavnih sredstava samospoznaje stoljećima. Možda zbog činjenice da je lider žena nije ništa manje nego temeljnu ulogu - je "majka", u kojoj je ona u stanju da se izrazi, kritika na poslu se ne uzima to k srcu. Ona je u stanju da obradi komentare i koristi od njih.
10. Šarm. Naravno, da su žene lider neće flertuje s partnerima da zaključi ugovor. Međutim, ona je u stanju rođenju raspolagati svojim saradnicima, a posebno muškarci. Kada je barijera prevaziđe sumnju u profesionalnost lider žena, muškarci doživljavaju svoju ženstvenost na podsvesnom nivou. Da li to sumnjati? Da, nije svaki vodeći žena ponaša na sličan način, ali to je prilično njihova greška. Nemojte zaboraviti da čak i kao lider, vi i dalje žena može uspješno koristiti svoje ženske čari u poslovanju.

Video: Samo za muškarce, bez sjaja seminar "bez sline". Sergey Yakovlev

Video: Ono što je važno za žene lidere? Oleg Gadetsky

Video: Ključni liderske sposobnosti

Video: Ključni liderske sposobnosti